在冠状病毒紧急情况期间与澳bob害了多少人大利亚农业劳工组织合作gydF4y2Ba
bob害了多少人澳大利亚农业劳工协会制定了本指南,以帮助我们的合作伙伴管理冠状病毒的影响。目的是提供与政府指示一致的清晰和简单的意见,并促进我们的机构之间的合作。gydF4y2Ba
消息灵通gydF4y2Ba
我们利用了一系列全面的网上公共资源,以确保我们随时都能获得信息。我们继续与监管机构接触,倡导对澳大利亚农业重要的问题,并建议我们的客户在适用的情况下也遵循这些可靠的来源:gydF4y2Ba
- FgydF4y2Baederal和国家卫生部网站gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 世界卫生组织(who)gydF4y2Ba网站gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 澳大利亚政府冠状病毒App,gydF4y2Ba
- ABC新bobAPP手机端下载闻的警报gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 按要求开会讨论gydF4y2Ba任何gydF4y2Ba变化及其影响gydF4y2Ba.gydF4y2Ba
有用的资源gydF4y2Ba
这是任何初级生产操作的极好资源:gydF4y2Bahttps://www.horticulture.com.au/growers/covid/gydF4y2Ba
定期沟通gydF4y2Ba
我们承诺与员工和其他利益相关方保持频繁沟通,确保他们了解当前政府的限制措施和贵组织的反应。为了实现这一目标,澳大利亚农业劳工bob害了多少人将:gydF4y2Ba
- 定期给客户打电话,分享信息,协调我们的活动,gydF4y2Ba
- 请客户解释他们为保护我们的工人所采取的措施,gydF4y2Ba
- 向客户提供频繁的书面更新,gydF4y2Ba
- 要求所有候选人完成冠状病毒预防和管理的在线视频培训,gydF4y2Ba
- 经常向应聘者提供书面更新信息,gydF4y2Ba
- 每周与所有内部员工举行两次会议,分享进展并寻求反馈。gydF4y2Ba
- 管理团队定期开会讨论事态发展和我们的应对措施gydF4y2Ba
我们建议客户gydF4y2Ba
- 定期向所有员工和承建商介绍现时政府的限制措施和组织的回应,gydF4y2Ba
- 提供培训和指导,确保员工理解并能够遵循贵组织为防止冠状病毒传播而采取的措施,gydF4y2Ba
- 为员工提供提出问题和建议的方法gydF4y2Ba
- 与澳大利亚农业劳工协会讨论bob害了多少人我们正在采取的措施,以便协调我们的应对措施。gydF4y2Ba
社会距离gydF4y2Ba
虽然许多地方已经取消了限制,但仍必须在指定的地方遵守社交距离,特别是在任何已确定的“热点地区”。gydF4y2Ba
在发生重大疫情和政府通知我们实施严格的社交距离时:gydF4y2Ba
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- 要求所有内部员工在家办公,gydF4y2Ba
- 推迟所有非必要的面对面会议,而是使用视频会议,gydF4y2Ba而且gydF4y2Ba
- 推迟所有不必要的旅行gydF4y2Ba.gydF4y2Ba
我们推荐客户gydF4y2Ba
- 指导所有员工gydF4y2Ba谁能,gydF4y2Ba在家工作gydF4y2Ba(如管理、工资)gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 推迟所有不必要的会议和旅行,gydF4y2Ba
- 禁止访客前往工地,gydF4y2Ba
- 考虑如何限制每个员工可能接触的密切接触者的数量gydF4y2Ba在gydF4y2Ba他们的工作日,例如:gydF4y2Ba
- 将员工分成更小的团队,限制团队之间的混合,gydF4y2Ba
- 把一起生活或旅行的人分组在同一个工作团队中,gydF4y2Ba
- 把劳动力分成轮班和gydF4y2Ba防止换班时互相搀杂,gydF4y2Ba
- 要求团队穿不同颜色的衣服,以帮助识别gydF4y2Ba团队成员,gydF4y2Ba
- 惊人的休息时间,这样团队就不会一起休息,gydF4y2Ba
- 物理分隔工作站,观察人与人之间1.5米的距离,gydF4y2Ba
- 在工作站之间安装物理屏障,以及gydF4y2Ba
- 减少午餐和休息室的椅子数量,并将它们间隔至少1.5米gydF4y2Ba.gydF4y2Ba
练习和提倡良好的个人卫生gydF4y2Ba
我们可以通过时刻保持高水平的个人卫生,并鼓励他人这样做,来保护自己免受冠状病毒和其他通过空气传播的感染。为实现这一目标:gydF4y2Ba
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- 要求所有候选人完成在线视频培训,包括洗手程序和其他个人卫生措施,以及gydF4y2Ba
- 为客户提供海报和其他可在工作场所展示的资源,以告知员工良好的个人卫生习惯。gydF4y2Ba
我们推荐客户gydF4y2Ba
- 确保每个工作地点有足够的肥皂、洗手液和纸巾;gydF4y2Ba
- 为所有员工提供个人卫生指导和培训gydF4y2Ba
- 清洁和消毒经常使用的表面,如工作台、控制装置、开关和门把手。gydF4y2Ba
识别并隔离任何出现症状的人gydF4y2Ba
鉴于传统的流感季节即将开始,我gydF4y2Bat是可能gydF4y2Ba在未来几个月的某个时候gydF4y2Ba那gydF4y2Ba上班的人会出现类似流感的症状gydF4y2Ba和你gydF4y2Ba在那个人接受检测之前,我们无法知道他是否感染了冠状病毒gydF4y2Ba.gydF4y2Ba我们目前的反应将决定其他人是否也面临风险gydF4y2Ba的接触gydF4y2Ba.如果企业领导人要防止污染和恐慌在员工内部蔓延,我们的组织gydF4y2Ba必须gydF4y2Ba确定潜在病例和gydF4y2Ba快速有效地做出反应。gydF4y2Ba为实现这一目标:gydF4y2Ba
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- 提供所有gydF4y2Ba我们的gydF4y2Ba监考人员和考生接受了在线视频培训,包括需要注意的症状和立即报告流感类症状的要求,gydF4y2Ba
- 要求所有新入职的候选人填写一份已签署的声明,说明他们目前是否有流感症状,gydF4y2Ba
- 进行启动前温度测试gydF4y2Ba我们的gydF4y2Ba工地上的工人gydF4y2Ba与我们的客户一致同意gydF4y2Ba(gydF4y2Ba视非接触式温度计的供应情况而定),gydF4y2Ba
- 直接gydF4y2Ba我们的gydF4y2Ba有流感症状的员工在家自我隔离,gydF4y2Ba
- 提供gydF4y2Ba指示我们gydF4y2Ba被指导如何有效地自我隔离的员工,gydF4y2Ba
- 安排自我隔离的员工gydF4y2Ba一个能带来食品和补给的外部联络人,gydF4y2Ba
- 定期与自我隔离的人联系,检查他们的健康状况,确保他们遵守指示gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 让我们的客户知道被指示进行自我隔离的候选人,以及gydF4y2Ba
- 向我们的客户咨询我们的工人复工的安排gydF4y2Ba收到gydF4y2Ba可以回去工作的体检证明gydF4y2Ba
我们推荐客户gydF4y2Ba
- 向所有员工提供培训和指导,要求他们报告任何类似流感的症状,gydF4y2Ba
- 建立检测员工的方法gydF4y2Ba那些表现出gydF4y2Ba感冒gydF4y2Ba并没有自我报告gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 准备清楚的指示,让必须自我隔离的员工知道该怎么做,gydF4y2Ba
- 确保必须自我隔离的员工gydF4y2Ba提供实际的和情感上的支持,包括安排食品杂货和用品送到他们家里gydF4y2Ba
- 关于被要求自我隔离的人员何时可以返回工作场所,准备明确的指导。gydF4y2Ba
如何self-isolategydF4y2Ba
做好冠状病毒阳性诊断的准备gydF4y2Ba
尽管尽了最大努力,但在疫苗推出完成之前,有人被诊断出Covid-19的风险仍然存在。为了避免这种情况,我们的组织必须制定明确的计划,优先考虑隔离、去污和追踪接触者。gydF4y2Ba
为冠状病毒诊断呈阳性做准备:gydF4y2Ba
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- 为我们所有的工人保持住宿和旅行安排的登记,以便我们能迅速确定可能与患病工人有过密切接触的其他工人gydF4y2Ba
- 为被确诊感染冠状病毒的工人准备指导和指导,使他们清楚自己必须做什么,以及他们可以得到的帮助和支持。gydF4y2Ba
我们推荐客户gydF4y2Ba
- 是否有一个明确的计划,通过清洁和去污,并可能通过关闭全部或部分业务来确保工作场所的安全gydF4y2Ba
- 将此计划传达给你的员工和其他利益相关方,包括劳动力雇佣供应商、承包商、供应商和客户。gydF4y2Ba
在冠状病毒诊断呈阳性时:gydF4y2Ba
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- 确保我们的客户知情,gydF4y2Ba
- 直接gydF4y2Ba受影响的员工gydF4y2Ba在家中自我隔离,gydF4y2Ba如果还没有,gydF4y2Ba
- 在可能的情况下,如有必要,安排一辆私家车直接由员工开车回家,gydF4y2Ba
- 一旦回家,确保受影响的员工能够获得适当的医疗护理,gydF4y2Ba
- 提供指令gydF4y2Ba影响gydF4y2Ba如何有效地自我隔离,gydF4y2Ba
- 安排gydF4y2Ba一个人把食品杂货和物资送到受影响的人gydF4y2Ba员工gydF4y2Ba”gydF4y2Ba年代gydF4y2Ba首页gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 核实公共卫生官员与受影响的人有过接触,gydF4y2Ba
- 确定可能有密切接触的其他工作人员,包括与受影响员工生活或旅行的人gydF4y2Ba并指导他们自我隔离gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 定期与gydF4y2Ba受影响的员工gydF4y2Ba为了检查他们的福利,确保他们遵守指示,gydF4y2Ba
- 让我们的客户知道被指示进行自我隔离的候选人,以及gydF4y2Ba
- 向我们的客户咨询我们的工人复工的安排gydF4y2Ba收到gydF4y2Ba可以回去工作的体检证明gydF4y2Ba
我们推荐客户gydF4y2Ba
- 制定应对冠状病毒阳性诊断的计划gydF4y2Ba.这个计划至少应该包括gydF4y2Ba,gydF4y2Ba
- 立即ceagydF4y2Ba荷兰国际集团(ing)gydF4y2Ba在受影响员工工作区域的所有工作,直到彻底清洁和去污为止,gydF4y2Ba
- 识别gydF4y2Ba在工作人员中安排密切接触者,并指导他们立即自我隔离,gydF4y2Ba
- 立即停止密切接触者工作区域的一切工作,直至彻底清洁和去污,gydF4y2Ba
- 联系公共卫生部门gydF4y2Ba在你的国家gydF4y2Ba确保你得到他们的最新建议gydF4y2Ba
- 与你的员工和其他利益相关方沟通,包括劳务雇佣供应商、承包商、供应商和客户。gydF4y2Ba
州际旅行gydF4y2Ba
边境管制变化无常,因此,每个人都必须通过适当的政府联系及时了解最新情况。gydF4y2Ba
全国农民联合会也在维护gydF4y2Ba最新的澳大利亚gydF4y2Ba按州和地区划分的边境控制信息gydF4y2Ba在这gydF4y2Ba帮助公共网页:gydF4y2Bawww.farmhub.org.au covid-19-border-controls-information /gydF4y2Ba
如果再次发生重大疫情并随后关闭边境,gydF4y2Ba
bob害了多少人澳大利亚农业劳工会gydF4y2Ba
- 向个别工人提供信件,确认他们受雇于澳大利亚农业劳工和bob害了多少人gydF4y2Ba提供他们即将开始的工作的详细信息gydF4y2Ba
- 与州和地区公共卫生当局联系,为被重新部署的大批工作人员跨国界旅行提供便利。gydF4y2Ba
我们推荐客户gydF4y2Ba
- 监控gydF4y2Ba下面突出显示的网站,以保持最新的州和领土边境控制,和gydF4y2Ba
- 确定你未来的劳动力中是否有任何一部分可能需要证明真正的跨州或跨地区边界。gydF4y2Ba
免责声明gydF4y2Ba
在准备这个的过程中,我们付出了所有的努力gydF4y2BaggydF4y2Bauide,然而gydF4y2Ba冠状病毒gydF4y2Ba紧急情况发展迅速,因此政府的指示、建议和意见也可能发生变化。你必须听从政府或公共卫生官员的任何建议和指示。你还必须确保你意识到电流gydF4y2Ba政府的指示和建议。我们建议访问gydF4y2Ba我gydF4y2Ba经常浏览以下网站,以确保您掌握最新信息:gydF4y2Ba
- 澳大利亚政府卫生部gydF4y2Ba
- 澳大利亚首都地区卫生部gydF4y2Ba
- 新南威尔士州卫生部gydF4y2Ba
- 北领地卫生署gydF4y2Ba
- 昆士兰州卫生部gydF4y2Ba
- 南澳大利亚州卫生部gydF4y2Ba
- 塔斯马尼亚州卫生部gydF4y2Ba
- 维多利亚州卫生署gydF4y2Ba
- 西澳大利亚州卫生部gydF4y2Ba
到哪里获取更多信息gydF4y2Ba
国家CgydF4y2BaogydF4y2Baronavirus热线gydF4y2Ba
电话:1800 020 080gydF4y2Ba
如果您需要翻译或口译服务,请致电1313450。gydF4y2Ba